我一直不建议在没有劳工保障和对抗性工会的地方做工程师
因为从事工程师职业本身就是反人性的，其职业要求必须极端地细致、理性、耐心、长时间的注意力集中、日复一日地学习钻研，这都是和人性相悖，人天生有惰性，有情绪变化，喜欢偷懒，容易注意力分散，正是如此人才会有天马行空的想象力和艺术创作能力，这是人性使然，而理工科学习过程中的规训是逐渐将人性的这部分剥离，使个人思维精密化、逻辑化，长期的研究工作，又要求工程师单一化、偏执化，必须在细微之处研究再研究，这样才能在细分领域实现创新，所以工程师的工作必须有长期且稳定的外部环境保障，他们的工作就是一亩三分地，执着于眼前，如果没有长期稳定的预期保障，没有眼见的收入增长，甚至给你来个35岁劝退，那做选择工程师我觉得和自残没什么区别，牺牲那么多人性，疯狂压抑自己，结果自己成了别人的耗材，没有任何意义。
所以你真想做一个工程师，那还真得先进编，进体制。在体制外做工程师朝生暮死，老板就用你们到35岁，5000块定律，还不如做销售搏一把。
#年轻人还有什么理由不考编#
